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Saúde Financeira · Risco Psicossocial

Saúde Financeira do Colaborador: Quando o Endividamento Vira Risco Psicossocial

Aborda como a instabilidade financeira afeta o desempenho, gera estresse, absenteísmo e conflitos — e o que a empresa pode fazer para apoiar sem invadir a vida pessoal do colaborador.

Conectada diretamente aos fatores de riscos psicossociais que a NR-01 exige que estejam no inventário.

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Duração
60 a 90 minutos
Público-alvo
Todos os colaboradores e lideranças
Formato
Presencial ou online
Indicado para
Campanhas internas, programas de bem-estar e qualidade de vida
Sobre a palestra

Dívidas não ficam na porta da empresa. Elas entram e afetam o trabalho.

Pesquisas do IPEA mostram que trabalhadores endividados podem ter queda de até 30% no rendimento. O estresse financeiro é uma das principais causas de ansiedade, insônia e conflitos interpessoais — o que se traduz diretamente em queda de foco, absenteísmo e rotatividade.

Esta palestra aborda a conexão entre saúde financeira e saúde mental no contexto corporativo: como o endividamento se torna um fator de risco psicossocial, como ele aparece no comportamento no trabalho, e o que a empresa pode oferecer como suporte sem invadir a esfera pessoal do colaborador.

Conteúdo prático para colaboradores e orientação estratégica para líderes e RH.

Tópicos abordados

O que os participantes vão aprender

A conexão entre saúde financeira e saúde mental
Dados: endividamento e impacto na produtividade no Brasil
O ciclo: dívida → estresse → queda de desempenho → mais dívida
Como o problema aparece no trabalho — o que líder e RH observam
Educação financeira básica: o que cada colaborador pode fazer
O que a empresa pode oferecer como suporte — e os limites
Impacto para a empresa

Um colaborador com saúde financeira trabalha melhor, foca mais e fica mais tempo.

A empresa que investe em conscientização sobre saúde financeira reduz os efeitos do estresse financeiro na equipe — o que se traduz em menos absenteísmo, menos conflitos e mais estabilidade.

Menos estresse na equipe

Colaboradores com mais consciência financeira tendem a ter menos estresse relacionado a dívidas — o que melhora foco, relacionamentos e desempenho.

Redução de absenteísmo

O estresse financeiro é uma das principais causas de faltas e afastamentos. Prevenir é mais barato do que remediar.

Conexão com a NR-01

O endividamento como fator de risco psicossocial pode e deve ser abordado no inventário — esta palestra contribui diretamente para esse processo.

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Saúde financeira é saúde mental — e é risco psicossocial quando vira endividamento.

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